informations générales
Territoire de Belfort
Entreprise à taille humaine, Territoire habitat emploie 250 collaborateurs.
Territoire habitat gère un parc de 11 100 logements de typologies variées, adaptées à tout type de composition familiale. Présent sur 51 communes, Territoire habitat est titulaire de la certification Quali'HLM et ses collaborateurs sont les acteurs de notre qualité de service et la satisfaction de nos clients, cœur de notre action.
Lancez-vous un nouveau défi, dans une entreprise aux valeurs sociales et humanistes, alliant modernité et expertise métiers !
Rejoignez l'équipe de la Direction Admistrative et Financière. Véritable actrice du dialogue transversal, la DAF est composée de 9 collaborateurs et assure le suivi et la gestion administrative et comptable, la clôture des comptes, l'élaboration des documents financiers et fiscaux, le suivi de trésorerie, la coordination du contrôle de gestion.
Vous serez affecté au siège de Territoire habitat - 44 bis rue Parant à Belfort
Pour cette direction en pleine mutation, nous recherchons :
UN (e) ASSITANT COMPTABILITE GENERALE CONFIRME/ CHARGE(e) DU FINANCEMENT DES OPERATIONS
Missions :
Sous l'autorité du directeur administratif et financier, en relation avec les banques et nos différents partenaires vous serez en charge de la mobilisation et du suivi des financements de nos différents projets (emprunts, subventions), à la constitution des dossiers de demande de financement et du suivi des garanties, de l'utilisation des plateformes en ligne de nos différents financeurs et institutions et de nos logiciels de suivi, jusqu'à l'exécution des contrats et la mobilisation des fonds. Vous serez garant de la complitude des dossiers.
En parallèle, vous serez un soutien à la comptabiltié générale (suivi des immobilisations, des subventions, des emprunts, stocks, cadrage paies, etc.).
Enfin, vous participerez à la clôture des comptes en lien avec les autres collaborateurs de la DAF et les différents services de l'entreprise.
D'autres missions secondaires pourront vous être confiées : participation aux projets d'organisation du service, d'écriture de procédures, etc. (liste non exhaustive).
Compétences requises :
De formation minimum Bac +2 en comptabilité, vous avez une expérience d'au moins deux ans en entreprise sur un poste similaire. La connaissance du financement des opérations dans le logement social sera un plus.
Vous êtes rigoureux, organisé, méthodique et justifiez d'un excellent relationnel et d'un esprit collaboratif. Vous avez la capacité de vous adapter à des interlocuteurs différents et faire preuve de discrétion et de manière générale avoir un sens de la confidentialité des informations sensibles.
En outre, vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique dont Excel et des tableaux croisés dynamiques.
Avantages du poste :
Grille de rémunération envisagée : 1900 € / 2050€ bruts x 14 mois (à négocier selon profil et expériences).
Titres Restaurant (valeur faciale 7 €), Prime d'intéressement, Avantages CSE, mutuelle et prévoyance d'entreprise.
Temps de travail aménagé sur 4,5 jours / semaine (35h/hebdo), 6,5 semaines de congés par an.
Ambiance de travail familiale, politique RH mettant en avant la qualité de vie au travail et l'articulation entre vies professionnelle et personnelle.
Affectation au siège, situé aux Glacis, à Belfort. Bureau partagé.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 24 000,00€ à 30 000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime semestrielle
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel